Специалист по охране труда и промышленной безопасности

Вакансия 12713882   ·   9 октября 2024, 21:08

Вакансия ЦЗН

ЗАО "СП"МЕКАМИНЕФТЬ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ханты-Мансийск   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 61 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Осуществление контроля за соблюдением требований в области охраны труда и промышленной безопасности. Проведение инструктажей, совещаний по безопасности труда. Контроль за обученностью и допуском персонала;

Участие в работе постоянно действующей комиссии при проверках состояния условий охраны труда и промышленной безопасности;

Знание требований ПАО "Газпром нефть" в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности;

Подготовка и сдача отчетности в области охраны труда и промышленной безопасности по требованиям законодательства РФ, Общества и Заказчика;

Курирование договоров в рамках своей компетенции.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

· регулярная индексация заработной платы;

· 5-дневная рабочая неделя;

· оплата проезда к месту работы и обратно (ж/д и/или авиа);

· полный соц. пакет;

· добровольное страхование от несчастных случаев и болезней, медицинское обследование;

· официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.


Водитель автобуса (вахта)

125 400 – 137 900 руб.

Ханты-Мансийск

Заместитель директора магазина

от 60 919 руб.

Ханты-Мансийск

Фельдшер по приему вызовов скорой медицинской помощи

42 333 – 56 767 руб.

Ханты-Мансийск

Машинист автомобильного крана

57 945 руб.

Ханты-Мансийск

Водитель категории В

45 000 руб.

Ханты-Мансийск

Курьер с личным автомобилем

от 38 484 руб.

Ханты-Мансийск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

36 829 – 53 800 руб.

Ханты-Мансийск

Инженер- строитель

от 44 383 руб.

Ханты-Мансийск

Учитель технологии

42 333 – 42 807 руб.

Ханты-Мансийск

Полицейский отдельного взвода патрульно-постовой службы полиции

39 000 – 55 000 руб.

Ханты-Мансийск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!